兼职安全员岗位职责

兼职安全员岗位职责

  今日头条写手兼职

  为了适应公司安全管理的发展需要,建立一支思想进步、作风正派、工作认真的兼职安全员队伍,促进公司基层安全管理,对公司兼职安全员职责规定如下:

  2、负责宣传、检查、落实本部门防火安全方面的工作,认真贯彻国家安全法规和“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针;

  4、负责本部门每一天班前、班中、下班后,工作现场安全、防火安全、防盗安全的检查工作;

  5、发现不安全音素,要做到“四不放过”,即原因不清楚不放过,职责人与全体员工没有受到教育不放过,防范措施不落实不放过,事故职责没有受到处理不放过。做到“五同时”,即同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比。

  7、及时向本部门人员传达安全会议精神,发现安全隐患及时处理和汇报。附:各部门兼职安全员名单

  班组兼职安全员为班组中负责安全生产宣传教育和检查监督的安全技术人员。兼职安全员的岗位职责很重要,要牢记于心,并且要在日常的工作中不断贯彻每一项安全职责,保证企业的安全尤其是生产的安全。其主要安全职责为:

  1、模范地执行安全生产各项规章制度和领导提出的有关安全方面的要求,协助班组长做好本班组的安全工作,理解专职安全员的业务指导。

  2、协助班组长组织全班安全学习,加强日常安全教育和宣传工作,搞好新工人的安全教育。

  4、管理本班组的安全工具、设施、标志等器材。负责对现场消防器材、开关箱和安全警示标志、标语等其它物品的管理;确保其完好有效,确保疏散通道和安全出口畅通。

  5、及时发现和处理事故隐患,对不能处理的隐患要及时上报,并有权制止违章作业,有权抵制和越级上告违章指挥行为。

  6、检查现场施工人员的安全生产防护用品的使用;检查评定安全用品和劳动保护用品是否达标,督促防范措施的落实;负责伤亡事故的统计上报和参与事故的调查,不隐瞒事故情节,严格执行“四不放过”的原则。

  7、负责各自管理范围的安全管理工作。协助安全领导小组工作,落实实施安全生产规章制度。

  8、发现事故隐患及时组织人员处理,一旦发生事故应及时上报项目部安全领导小组,并即刻组织现场抢救,参与伤亡事故的调查、处理工作。

  9、对于特种作业人员,严格按照国家劳动部颁发的《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》持证上岗,严禁无证操作,并督促有关人员取得《特种作业人员操作证》,特种作业人员每两年进行一次复审,复审不合格者不准上岗。

  10、负责现场礼貌施工管理:弃土覆盖、工完料清、现场清理、洒水、礼貌穿戴、民工宿舍管理、民工食堂检查管理、材料码放。

  11、负责现场交通、用电和地下管线、熟悉重大危险源和风险点,并按防护措施进行相应管理;实行安全终止权,有权制止任何人的违章行为,承担项目安全、礼貌施工管理职责,兼职安全员要不断的检查生产的每一个环节,不要出现疏漏之处,造成损失。

  1、模范地执行安全生产各项规章制度和车间领导提出的有关安全方面的要求,协助班组长做好本班组的安全工作,理解车间设备安全员的业务指导。

  2、协助班组长组织班前安全要求宣讲,做好新员工的安全教育和传帮带工作。做到班前有安全布置、班中有安全检查、班后有安全小结。

  3、负责检查员工劳保用品的穿戴和生产设备的安全运行。发现存在不安全因素时,立即向班长和值班长报告,并有权制止违章作业行为。

  4、负责对现场消防器材、安全警示标志和安全警示语等安全设施的管理,确保其完好有效,保障疏散通道和安全出口畅通。

  5、用心组织员工参加安全培训和应急演练,对重点消防、安全部位坚持每日检查和节假日前重点检查。

  6、及时发现和处理事故隐患,对不能处理的隐患要及时上报。发生事故时,除协助班长和工段长采取有效措施防止事态扩大外,还应立即向车间领导报告。参与伤亡事故的调查、处理工作。

  为适应学院安全形势发展需要,进一步促进安全管理规范化,充分发挥兼职安全员的工作用心性,从而建设一支思想用心、工作认真的兼职安全员队伍,经研究,对兼职安全员职责和考核办法等相关事项规定如下:

  一、兼职安全员队伍组成人员:由各系各部门指定并报学院安全工作委员会办公室(保卫处)。

  1、兼职安全员由所在单位领导,在学院安全工作委员会办公室(保卫处)指导下开展日常安全管理工作。

  2、按要求宣传学习贯彻国家安全法律、法规和“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,坚持“四不伤害”,从源头上控制安全事故发生。

  3、按要求协助开展本单位安全教育培训、参加安全应急抢险救援演练、全面、详实、规范记录安全台帐。

  5、按要求协助加强本单位安全防火工作,提高职工抢险避险潜力;维护好所在岗位的消防设施和灭火器具;开展经常性的消防安全检查,消除火险隐患,保障生命和财产安全。

  6、对发现的各种安全生产事故隐患,有逐级报告的义务。对发现的各种违纪行为,有批评教育和提来源理意见的权利;对所在单位的安全设施、安全防护用品、用具、安全警示牌的完好、整洁负责。7、按“四不放过”原则,即(1)事故原因未查清不放过;(2)事故职责人未受到处理不放过;(3)事故职责人和周围群众没有受到1

  教育不放过;(4)事故制订切实可行的整改措施没有落实不放过。参加本单位发生的各种安全事故的调查、分析,并提出自己对事故预防的措施。

  1、对兼职安全员日常安全管理工作的检查考核,在所在单位配合下,由学院保卫处具体实施。

  2、检查资料按职责分项细化,逐人建档,按月评分考核。对认真负责,大胆管理,成绩明显的兼职安全员,学院安全工作委员会办公室每月核发安全津贴。对有下列情形的,进行批评教育:

  (3)、对不履行岗位安全隐患排查或发现安全隐患不及时报告处理而导致安全事故发生的。

  (7)、对所在单位设置的烟气报警仪、声光报警系统不检查并记录或损坏、失灵不及时报告维修的。

  (8)、对所在单位配置的消防设施、各种灭火器具损坏、缺失或压力不足、器具不洁不及时报告、整理擦拭的。

  为适应企业安全生产形势发展需要,建立一支思想进步、作风正派、工作认真的兼职安全员队伍,促进基层安全生产管理实现规范化,经公司研究,对兼职安全员队伍成员作如下调整,并对兼职安全员职责和考核办法作相应修改,现就相关事项通知如下:

  1、兼职安全员由所在单位领导,在公司安全处指导下开展日常基层安全生产管理工作。

  2、负责组织本单位或所在班组全体职工,认真学习贯彻国家安全生产法律、法规和“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针;组织落实各项安全生产管理制度、职责制度,全面执行安全操作规程,坚持“四不伤害”,杜绝“三违”,从源头上控制安全生产事故发生。

  3、负责本单位或所在班组成员及新录用员工、调岗员工的安全教育培训;组织进行上岗前安全宣誓、班前、班后会和安全生产日活动;按要求组织参加安全生产事故应急抢险救援演练;按要求全面、详实、规范记录安全台帐。

  4、负责组织开展本单位或班组所在岗位的安全生产事故隐患排查治理、生产现场定置管理和卫生职责区的保洁工作;督促职工正确穿戴、使用劳动防护用品及职业危害防护用品、用具;宣传教育职工增强职业病预防意识。

  的安全防火教育培训,提高广大职工临灾时抢险避险潜力;维护好所在岗位的消防设施和灭火器具;开展经常性的消防安全检查,消除火险隐患,保障职工生命和公司财产安全。

  6、对发现的各种安全生产事故隐患,有逐级报告的义务;对发现的各种违纪行为,有批评教育和提来源理意见的权利;对本单位或所在岗位发生的各种安全生产事故负责;对所在单位或岗位设置的安全设施、安全防护用品、用具、安全警示牌的完好、整洁负责;对本单位或所在班组成员的违纪行为负责。

  7、按“四不放过”原则,参加本单位发生的各种安全生产事故的调查、分析,并提出自己对事故预防的措施和对相关事故职责人的处理意见。

  1、对基层兼职安全员日常安全管理工作的检查考核,在所在单位配合下,由公司安全处自2011年2月份开始具体实施。

  2、检查资料按职责分项细化,逐人建档,按月评分考核。对认真负责,大胆管理,成绩明显的兼职安全员,公司每月核发安全津贴50元,对有下列情形的,扣发或全部免发兼职安全员津贴:

  (1)、每月10日、20日及月底日三天为兼职安全员工作例会日。对不参加会议者,第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。

  (2)、本单位或所在班组发生安全生产事故的(含安全事故、生产事故、设备事故、质量事故等),免发当月全部津贴。

  (4)、对不按要求组织上岗前安全宣誓、班前班后会议及安全日活动的,第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。

  (5)、对不按规定对入厂新员工、调岗员工进行上岗前安全培训的兼职安全员,免发当月全部安全津贴

  (6)、对不按要求规范填写安全台帐的,第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。

  (7)、对本单位或所在班组成员月内发生一人次违纪的,扣发津贴30元;月内发生二人次及以上违纪的,扣发当月全部津贴,并按公司规定予以罚款(违纪形式含劳动纪律、安全纪律、治安纪律、质量纪律、环保卫生纪律等)。

  (8)、所在岗位安全警示牌缺失、悬挂不整、牌面不洁的,对三个班的兼职安全员第一次扣发津贴10元;第二次扣发津贴30元;第三次免发当月全部津贴。

  (9)、对所在岗位设置的煤气报警仪、烟气报警仪、声光报警系统每两个小时不检查并记录或损坏、失灵不及时报告维修的,对三个班的兼职安全员第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。

  (10)、对所在岗位设置的空气呼吸器、防毒面具、苏生器等事故应急用具,每周不检查一次并记录或气体缺失不报告、器具不洁的,第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。

  (11)、对所在岗位配置的消防设施、各种灭火器具损坏、缺失或压力不足、器具不洁不及时报告、整理擦拭的,第一次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。

  (12)、兼职安全员工作时间不佩戴标志徽章的,第一次扣发津贴10元;第二次扣发津贴30元;第二次免发当月全部津贴。

  4、本通知中所列兼职安全员自2011年2月1日起上岗履责;兼职安全员职责和考核办法亦同时执行。

  根据公司安全生产委员会的活动计划安排,落实开展本单元的相应活动;本单元也可自行组织开展内部安全活动,但务必先报安全部审核透过并备案后方可实施。

  3.负责编制本单元的安全教育档案,做好相应的培训记录及培训目录的更新工作。

  做到考核考试有试题、有答案,成绩有记录、有档案,每年至少一次。成绩登入安全作业证并签字盖章。

  5.负责建立各种安全教育考核档案和台账、安全活动记录和台账记录。定期汇报安全活动状况、安全教育状况等。

  (1)每月月底组织一次车间\部门的安全检查,并做好检查记录,要求本单元第一负责人、班(组)长参加。

  经常深入班组、工段、岗位现场监督检查安全规程、制度的执行状况,做到敢说敢管、不徇私情,检查有记录。

  要求安全装置、设施处于完好状态,发现问题及时处理,处理不了的上报有关部门。

  做到按时参加,不准迟到、早退,并记录会议精神。有关资料要向车间主管汇报,并安排实施。

  做到“三落实”,即组织、措施、人员落实。检修前进行专门检修项目的安全教育。

  1、认真贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法令及公司制定的各项安全生产制度和安全技术操作规程。

  2、组织开展本岗位的各项安全活动,负责安全活动记录,提出改善安全工作的意见和推荐。

  3、检查生产过程中的违章现象及事故隐患,对于危及生命安全的重大隐患,有权制止并立即报告安全办,并做好第一手材料的原始记录。

  5、每月组织召开二次安全例会,布置各项安全工作并强调、通报安全问题,按规定记录好详细的记录,每月28日将安全工作组织开展会议纪要、兼职安全员工作总结、安全事故和隐患以及违章行为的统计汇总上报安全科。

  7、对各岗位的设备进行安全检查,对查出的问题责成有关部门、人员进行处理,并对处理状况进行监督,及时向安全科汇报。

  8、每一天深入现场进行安全检查,发现隐患及时整改。有权制止违章作业,在紧急状况下对不听劝阻者,可停止其工作,并立即报请领导处理。

  1、兼职安全员由所在部门领导,在公司安环社责部指导下开展日常基层安全生产管理工作。

  2、负责组织本部门或所在班组全体职工,认真学习贯彻国家安全生产法律、法规和“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针;组织落实各项安全生产管理制度、职责制度,全面执行安全操作规程,坚持“四不伤害”,杜绝“三违”,从源头上控制安全生产事故发生。

  3、协助安环社责部进行本部门或所在班组成员及新录用员工、调岗员工的安全教育培训;负责组织进行上岗前安全培训、班前会和安全生产活动;按要求组织参加安全生产事故应急救援演练;按要求全面、详实、规范记录安全台帐。

  4、负责组织开展本部门或班组所在岗位的安全生产事故隐患排查治理、生产现场定置管理和卫生职责区的保洁工作;督促职工正确穿戴、使用劳动防护用品及职业危害防护用品、用具;宣传教育职工增强职业病预防意识。

  5、负责本部门或班组所在岗位的安全防火工作,加强对所属人员的安全防火教育培训,提高广大职工临灾时抢险避险潜力;维护好所在岗位的消防设施和灭火器具;开展经常性的消防安全检查,消除火险隐患,保障职工生命和公司财产安全。

  6、对发现的各种安全生产事故隐患,有逐级报告的义务;对发现的各种违纪行为,有批评教育和提来源理意见的权利;对本单位或所在岗位发生的各种安全生产事故负责;对所在部门或岗位设置的安全设施、安全防护用品、用具、安全警示牌的完好、整洁负责;对本部门或所在班组成员的违纪行为负责。

  7、按“四不放过”原则,参加本单位发生的各种安全生产事故的调查、分析,并提出自己对事故预防的措施和对相关事故职责人的处理意见。

  为适应项目建设安全生产形势发展和需要,进一步促进项目安全管理规范化,充分发挥兼职安全员的工作用心性,从而建设一支思想用心、工作认真、敢于管理、作风正派的兼职安全员队伍,经研究,特制定项目兼职安全员岗位职责和考核办法,现就相关事项通知如下:一、兼职安全员岗位职责

  2、负责传达落实项目各项安全生产管理制度、职责制度,全面执行安全操作规程,坚持“四不伤害”,杜绝“三违”,从源头上控制安全生产事故发生。

  3、负责做好所在班组成员及新录用员工的安全生产教育和培训工作,协助项目部安全管理部门对(班组)进行岗前教育、班前班后和安全生产日常活动管理工作。

  4、协助项目部安全管理部门开展施工现场安全生产事故隐患排查治理、施工现场安全管理工作,协助和督促员工正确穿戴、使用劳动防护用品及职业危害防护用品、用具,宣传教育职工增强职业病预防意识。

  5、协助项目部安全管理部门加强对施工现场安全防火工作,强化对所在班组人员的安全防火宣传教育,提高广大职工临

  灾时抢险避险潜力;维护好消防设施和灭火器具;开展经常性的消防安全检查,消除火险隐患,保障员工生命财产安全。6、各兼职安全员对发现的各类安全生产事故隐患,有逐级报告的义务;对发现的各种违章行为,有批评教育和提来源理意见的权利;对所班组设置的安全设施、安全防护用品、用具、安全警示牌的完好、整洁负责,并对本班组成员的安全生产违章和违纪行为负责。

  7、按“四不放过”原则,参加本项目发生的各种安全生产事件的调查、分析,并提出自己对事件预防的措施和对相关事故职责人的处理意见。

  8、按时参加项目部组织的有关安全生产方面的会议和活动。9、及时掌握和了解本项目部周边治安工作形势,有预见地提出保安工作意见和措施,用心配合项目部、公安机关,采取切实措施,防止各类事故的发生。

  10、用心组织开展防火、防盗、防破坏、防爆、防自然灾害的“五防”安全法纪教育工作;负责安排保安器械的统一管理和发放、登记工作;负责安排对消防器械的检查工作并提出更换推荐。

  11、组织保安员的教育、培训工作,提出教育培训计划,不断提高保安人员的业务素质和专业化水平。二、考核对象

  1、对兼职安全员月度安全管理工作的检查考核,由项目部安全管理部门具体管理并实施。

  2、检查资料按职责分项细化,对工作认真、敢于管理、作风正派,成绩明显的兼职安全员,项目部将于每月月底进行相应奖励考核,每月300元奖励标准。3、对有下列情形之一的,扣除当月奖励:

  (5)发生项目部材料、物品、机密、资料失窃。(6)发生斗殴、盗窃等危害项目安全的一次以上;包庇

  4、采用考核表打分办法,应得分为100分,实得分80分以上人员为优良标准者,给予奖励。

  第一条班组兼职安全员,要协助班组长开展好安全工作。在安全生产中要以身作则,起模范带头作用。要保证本班组人员全年重大伤亡事故的发生率为零,一般事故发生率不超过1%。

  第二条配合班组长,经常组织本组工人学习操作规程和新工人的安全教育工作。要保证所使设备的完好率和检查合格率到达98%以上。

  第三条协助班组长,坚持执行每日班前安全活动,开展无事故竞赛活动,并做好记录;全班组人员要做到100%持证上岗。

  第四条教育督促本班组工人正确使用安全设备及个人防护用品,并在生产中随时检查执行状况。

  第五条检查和维护班组的安全设施,做好作业现场安全状况自查工作,发现生产中有不安全因素及时处理并报告。

  1、模范地执行安全生产各项规章制度和领导提出的有关安全方面的要求,协助班组长做好本班组的安全工作,理解专职安全员的业务指导。

  2、协助班组长组织全班安全学习,加强日常安全教育和宣传工作,搞好新工人的安全教育。

  4、管理本班组的安全工具、设施、标志等器材。负责对现场消防器材、开关箱和安全警示标志、标语等其它物品的管理;确保其完好有效,确保疏散通道和安全出口畅通。

  5、及时发现和处理事故隐患,对不能处理的隐患要及时上报,并有权制止违章作业,有权抵制和越级上告违章指挥行为。

  6、检查现场施工人员的安全生产防护用品的使用;检查评定安全用品和劳动保护用品是否达标,督促防范措施的落实;负责伤亡事故的统计上报和参与事故的调查,不隐瞒事故情节,严格执行“四不放过”的原则。

  7、负责各自管理范围的安全管理工作。协助安全领导小组工作,落实实施安全生产规章制度。

  8、发现事故隐患及时组织人员处理,一旦发生事故应及时上报项目部安全领导小组,并即刻组织现场抢救,参与伤亡事故的调查、处理工作。

  9、对于特种作业人员,严格按照国家劳动部颁发的《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》持证上岗,严禁无证操作,并督促有关人员取得《特种作业人员操作证》,特种作业人员每两年进行一次复审,复审不合格者不准上岗。

  10、负责现场礼貌施工管理:弃土覆盖、工完料清、现场清理、洒水、礼貌穿戴、民工宿舍管理、民工食堂检查管理、材料码放。

  11、负责现场交通、用电和地下管线、熟悉重大危险源和风险点,并按防护措施进行相应管理;实行安全终止权,有权制止任何人的违章行为,承担项目安全、礼貌施工管理职责,兼职安全员要不断的检查生产的每一个环节,不要出现疏漏之处,造成损失。

  1、兼职安全员由所在单位领导,在公司安全处指导下开展日常基层安全生产管理工作。

  2、负责组织本部门或所在班组全体职工,认真学习贯彻国家安全生产法律、法规和“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针;组织落实各项安全生产管理制度、职责制度,全面执行安全操作规程,坚持“四不伤害”,杜绝“三违”,从源头上控制安全生产事故发生。

  3、负责本部门或所在班组成员及新录用员工、调岗员工的安全教育培训;组织进行上岗前安全培训、班前、班后会和安全生产日活动;按要求组织参加安全生产事故应急抢险救援演练;按要求全面、详实、规范记录安全台帐。

  4、负责组织开展本单位或班组所在岗位的安全生产事故隐患排查治理、生产现场定置管理;督促职工正确穿戴、使用劳动防护用品及职业危害防护用品、用具;宣传教育职工增强职业病预防意识。

  5、负责本部门或班组所在岗位的安全防火工作,加强对所属人员的安全防火教育培训,提高广大职工临灾时抢险避险潜力;维护好所在岗位的消防设施和灭火器具;开展经常性的消防安全检查,消除火1险隐患,保障职工生命和公司财产安全。

  6、对发现的各种安全生产事故隐患,有逐级报告的义务;对发现的各种违纪行为,有批评教育和提来源理意见的权利;对本单位或所在岗位发生的各种安全生产事故负责;对所在单位或岗位设置的安全设施、安全防护用品、用具、安全警示牌的完好、整洁负责;对本部门或所在班组成员的违纪行为负责。

  7、按“四不放过”原则,参加公司发生的各种安全生产事故的调查、分析,并提出自己对事故预防的措施和对相关事故职责人的处理意见。